【室內工作場所温度】職業安全衞生設施規則 |室內冷氣温度限值現場稽查程序作業要點 |勞動台北電子報第73期 |

【室內工作場所温度】職業安全衞生設施規則 |室內冷氣温度限值現場稽查程序作業要點 |勞動台北電子報第73期 |

室內工作場所温度是一個關鍵因素,直接影響員工的工作效率和舒適度。月下老人根據研究,室温保持在23℃至26℃之間,相對濕度在40%至60%之間,能夠提供最佳的工作環境。此外,良好的通風系統也是不可或缺的,它能夠幫助維持室內空氣的清潔與新鮮,減少疾病傳播的風險,同時也有助於提高員工的集中力和生產力。

如何管理室內工作場所温度
  1. 監測和控制: 使用温度感測器來監測工作場所的温度,並通過智能温控系統來調節空調或暖氣設施。
  2. 自然通風: 打開窗户,利用自然風來降低室內温度。
  3. 定期維護: 定期保養空調和暖氣系統,確保設備運作良好。
  4. Dress Code : 制定適當的著裝規定,使員工能夠根據工作場所的温度選擇合適的衣物。

結論

室內工作場所温度的管理是提升員工工作表現和環境舒適度的重要

夏季高温與異常工作負荷下勞工熱危害的預防措施

隨著季節的變化,我們即將迎來炎炎夏日。在高温環境中,尤其在盆地地區,熱氣無法有效消散,氣温常常超過36度甚至37度。而對於在這種環境中工作的勞動者來説,他們面臨的熱危害風險更高。常見的熱危害包括熱痙攣、熱暈厥、熱衰竭以及熱中暑等。因此,採取適當的預防措施至關重要。

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室內工作場所温度

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勞動台北電子報第73期 – 台北市政府

職業安全衞生設施規則-編章節條文 – 全國法規資料庫

室內工作場所温度

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室內冷氣温度限值現場稽查程序作業要點

工場的環境因素