【發達方法】發達方法全解析!從零開始一步步致富的超實用策略

【發達方法】發達方法全解析!從零開始一步步致富的超實用策略

「發達方法」是實現財富的關鍵。觀察世界富豪的成功歷程,除了創業、股票投資等,名氣發達法、用OPM創富也經常是他們採用的策略之一。費雪投資公司創辦人Ken Fisher在《The Ten Roads to Riches》一書中分析了美國最成功的富豪,發現他們往往依靠以下十種方法中的一種獲得財富。這些方法經過實證證明有效,只要提前計劃,你也有機會踏上富貴之路。除了傳統的致富方式,書中還介紹了一些不拘一格、但能帶來財富的方法。首先,第一個致富方法是創業…」

理財方法

靠股票小資投資發達不是人人做到,觀及全世界富豪的發蹟史,發現絕大部分富人都是靠以下10個致富方法的其中一條發達,除了創業、股票投資,名氣發達法、用OPM創富都是成功的例子,想創富就要留意以下10個致富指引,最後1招最多人用。

  • 費雪投資公司創辦人、超級富豪Ken Fisher在他的著作《The Ten Roads to Riches》分析了美國當代最著名的富豪們創造財富的方法,發現超級富豪通常只靠以下10個致富方法的其中一條發蹟。當中全部方法都是經過實證證明有效,只要事前規劃,就有機會仿效富貴發蹟之路。除了一般的創富方法外,作者亦提供了部分不計毀譽也要賺錢的方法。

首先,第一個致富方法是創業,開創一門成功的生意是最賺錢的,若你把事情做到極致,更有可以改變整個世界。例如,正是半導體公司Intel創辦人Bob Noyce聯同他的合作夥伴發明瞭積體電路,利用科技改變了整個世界,而他本人亦事業成功,財富豐收。書中舉例,如果你可以創立一間規模不算很大的生意,並在10年內年度營收擴大至1,500萬美元,若收益有有10%,每年盈利便有150萬。如果可以有20倍的本益比,你的公司就值3,000萬美元。再過幾年,你可以盤算這項事業能否進一步擴張,若答案是能,你自然可以更進一步增加財富,不行的話你可以賣掉公司,套現3,000 萬,然後享受人生,或者你也可以再創業,一切都由你來決定。選擇創業的話,便要趁年輕開始嘗試,及早開始,一生人便有大概三到五次機會,一次失敗也可以再試一次,重新出發,或者嘗試以下其他方法。

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第二個方法是跳過創業的路,直接成為某家現有企業的董事長。要成為CEO,你需要從你充滿激情的職場開始,更重要是及早找到自己的目標,因為年輕能為你帶來很大優勢。隨著一步一步的晉升,便可以累積更多財富。例如前美國國際集團Hank Greenber從1968年開始任職公司CEO,一直到2005年退位,其身家已累積到28億美元。又例如Microsoft CEO Steve Ballmer亦長期任職CEO的工作,身家累積到152億美元。

發達方法

第三個方法是搭乘富遠見卓識者的便車,意思是指你跟隨著成功人士的道路一路前行。當中再著名的例子就是股神巴菲特的拍檔芒格。只要有成功人士的帶領,便可以很容易致富。

發達方法

發達方法是指達到個人或組織目標的行動計劃或策略。這些方法可以幫助個人和組織在各個領域中實現成功和成長。

在現代社會,有許多不同的發達方法可以應用於不同的情境和目標。以下是一些常見的發達方法:

1. 目標設定:

設定明確的目標是實現成功的重要一步。通過確定想要實現的目標,制定計劃和衡量進展,個人和組織能夠更好地集中精力、努力並追求成功。

2. 自我管理:

個人和組織需要能夠有效地管理時間、資源和能量,以確保達到預定的目標。自我管理方法包括時間管理、優先事項設定和壓力管理。

3. 學習和成長:

不斷學習和成長是成功的關鍵。通過持續增長知識和技能,個人和組織能夠不斷適應變化的環境,並在競爭中保持優勢。

4. 創新和創造力:

在現代世界中,創新和創造力是推動發展和成功的關鍵。通過應用創新思維和培養創造力,個人和組織能夠激發新點子、解決問題並創造價值。

5. 合作與團隊合作:

無論是個人還是組織,與他人合作和建立良好的團隊合作關係都是實現成功的必要條件。通過共享想法、培養合作精神和建立良好的溝通渠道,個人和組織能夠更好地達成共同目標。

6. 持續改進:

發達方法不僅僅是一個步驟,而是一個持續的過程。個人和組織需要不斷評估並改進他們的方法和策略,以應對變化的需求和挑戰。

綜上所述,發達方法是實現成功和成長的關鍵。這些方法包括目標設定、自我管理、學習和成長、創新和創造力、合作與團隊合作以及持續改進。通過運用這些方法,個人和組織能夠在不同領域中實現他們的目標並取得成功。